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AssCompact 06/2021

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Assekuranz | News Das

Assekuranz | News Das Basler Fondsuniversum enthält bereits über 25 nachhaltige Fonds, die den ESG-Kriterien entsprechen. Basler baut Fondsangebot für Altersvorsorge aus Die Basler Lebensversicherung erweitert ihr Fondsangebot für die Altersvorsorge um weitere Fonds und Anlagepakete. Das Basler Fondsuniversum enthält bereits über 25 nachhaltige Fonds, die den ESG-Kriterien entsprechen (ESG steht für Umwelt, Soziales, Unternehmensführung). Diese wurden in einem Analyse- und Auswahlprozess sorgfältig aus einem umfangreichen nachhaltigen Fondsangebot ausgewählt. Dabei spielten verschiedene Nachhaltigkeitsaspekte eine Rolle, zum Beispiel Ausschlüsse oder CO 2 -Reduktion. Die nach - haltigen Fonds können mit anderen Fonds aus dem Basler Fondsuniversum kombiniert werden. Für Kunden, die vorkonfigurierte Fondslösungen bevorzugen, hat die Basler in drei verschiedenen Risikoausprägungen nachhaltige Anlagepakete zusammen - gestellt. Das Institut für Vermögensaufbau hat diese drei Anlagepakete untersucht und mehreren Stresstests unterzogen. Insgesamt zeigen die Ergebnisse, dass die Risiken dieser Portfolios in einem ausgewo - genen Verhältnis zu ihren Renditechancen stehen. Das bedeutet, dass mit einem Portfolio nicht mehr Risiko eingegangen wird, als zur Erreichung der angestrebten Renditechance angemessen ist. Zusätzlich haben die drei Anlagepakete auch die höchste Nachhaltigkeitsbewertung mit „5 Bäumen“. Diese Bewertung wiederum resultiert aus verschiedenen europäischen und amerikanischen Nachhaltigkeitsratings. (AC) © Blue Planet Studio – stock.adobe.com Nürnberger und die Bayerische bündeln ihre Kräfte Die Nürnberger Versicherung und die Ver - sicherungsgruppe die Bayerische haben eine Zusammenarbeit in den Segmenten nachhaltige Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und gewerbliche Kompositversicherung beschlossen. Die Bayerische hat mit der fondsgebundenen Investmentrente „pangaea.life“ ein nachhaltiges Versicherungsportfolio aufgebaut, das die Nürnberger als Konsortialpartner für die eigenen Vertriebsaktivi - täten übernimmt. Zudem wird die Nürnberger im Rahmen ihrer konventionellen Kapitalanlage in den Nachhaltigkeitsfonds investieren. Beide Ver - sicherer planen außerdem, einen weiteren gemeinsamen nachhaltigen Fonds in der Asset-Klasse Immobilien einzuführen. Auch gegenseitige Beteiligungen sind Teil der Kooperation. (AC) prokundo erweitert Portfolio um Betriebshaftpflicht Von „Bau und Garten“ bis „Schönheitspflege“: Die prokundo GmbH, eine Tochter der VOLKS- WOHL BUND Versicherungen, hat nun Betriebshaftpflichtschutz für Gewerbetreibende im Angebot. Bei der Versicherungssumme kann der Kunde wählen: 5 oder 10 Mio. Euro sind möglich. Die Summen gelten pauschal für Personen-, Sach- und Vermögensschäden. Für ausgewählte Branchen wurden Pakete mit etlichen Leistungseinschlüssen geschnürt. So sind beispielsweise sämtliche Niederlassungen des Unternehmens mitversichert ebenso wie das Subunternehmer-Risiko, Mietsachschäden, Asbest- Schäden und auch Begleitschäden, die bei Nachbesserungsarbeiten entstehen. Jedes der Branchenpakete enthält außerdem Sonderabsicherungen, die speziell auf den jewei - ligen Gewerbekunden zugeschnitten sind. Für das Gewerbe „Bau und Garten“ ebenso wie beim Hausmeister ist der Winterdienst eingeschlossen. Beim Gastgewerbe umfasst der Versicherungsschutz beispielsweise auch Getränke-und Imbisswagen. Bürobetriebe sind unter anderem bei Datenschutzverletzungen abgesichert. (AC) 24 AssCompact | Juni 2021

Wenn Gutes noch besser wird: Optimierter Beihilfetarif KOMFORT-B+ von SIGNAL IDUNA Seit dem 1. April 2021 ersetzt der neue Beihilfetarif KOMFORT-B+ den bisher bekannten Tarif KOMFORT-B. Mit dieser Tarifoptimierung schafft SIGNAL IDUNA einen komfortablen Versicherungsschutz zu einem äußerst attraktiven Beitrag. ANZEIGE Jährlich starten in Deutschland ca. 35.000 Beamtenanwärter ihre Laufbahn und sie alle sind auf der Suche nach der für sie bestmöglichen privaten Krankenversicherung. Hier greift das erstklassige Beihilfeangebot der SIGNAL IDUNA mit den drei aufeinander aufbauenden Tarifvarianten: Beihilfe START, Beihilfe KOMFORT und Beihilfe EXKLUSIV (inklusive der jeweiligen Ergänzungsbausteine). Mit den äußerst günstigen Beiträgen in den Ausbildungsvarianten bietet der neue Beihilfetarif KOMFORT-B+ der SIGNAL IDUNA den Anwärtern den perfekten Einstieg. Darüber hinaus läuft die Versicherung nach Ausbildungsende in den Normal - tarifen ebenfalls zu sehr attraktiven Konditionen weiter. Durch den Beihilfetarif KOMFORT-B+ erhalten die Beamten einen vollumfänglichen Versicherungsschutz. Der Tarif beinhaltet unter anderem Erstattungen für ärztliche Behandlungen – ohne Hausarztprinzip, 100% für Arzneimittel – ohne Generikaregelung, höhere Heilpraktiker-Leistungen, Erstattungen bei Zahnersatz oder auch 2-Bettzimmer und Wahlarzt im Kran - kenhaus. Außerdem erhalten Beamtenanwärter im Tarif R-KOMFORT-B+ bei Leistungsfreiheit sechs Monatsbeiträge erfolgsabhängige Beitragsrückerstattung. Die umfangreichen Optionsrechte ermöglichen eine perfekte Anpassung an die jeweilige Lebensphase und bieten den Versicherten ein hohes Maß an Flexibilität. Und das alles ohne Höchstaltersgrenze. Das Kundenverhalten hat sich im Laufe der Zeit geändert. So müssen Beamte unter anderem eine größere Flexibilität in Bezug auf ihren dienstlichen Einsatzort zeigen. Da passt beispielsweise ein Hausarztprinzip nicht zu den Anforderungen der Zielgruppe. Mit dem optimierten Beihilfetarif KOMFORT-B+ berücksichtigt SIGNAL IDUNA chung während der Ausbildung von sechs auf 18 Monate, mit der sichergestellt ist, dass in allen drei Tarifen (KOMFORT-B+, KOMFORT-B-W und KOMFORT-B-E) dieselben Unter - brechungszeiträume gelten. Des Wei - teren wurde zur Vervollständigung der Zieltarifoption das Optionsrecht auf ein Krankenhaustagegeld (EKH) sowie die Pflegepflichtversicherung (PVB) zugelassen. Mit KOMFORT-B+ und KOMFORT- B-W+ steht den Versicherten nun eine leistungsstarke Tarifkombination zur Verfügung. Rechnungen können SIGNAL IDUNA Versicherte übrigens ganz bequem über die „meine SIGNAL IDUNA“-App digital einreichen. Das genau diese Bedürfnisse. Das Hausarztprinzip und die Generikaregelung sind weggefallen, für Heilpraktiker wird doppelt so viel wie vorher geleistet und die Begrenzung bei den Zahnhöchstsätzen entfällt ab dem 5. Versicherungsjahr. Trotz der wesentlichen Leistungsverbesserungen bleiben die Anwärterbeiträge deutlich unter dem Vorjahresniveau. So entsteht ein optimales und ansprechendes Preis-Leistungspaket. Auch der Beihilfe-Ergänzungs - tarif KOMFORT-B-W wurde angepasst und mit KOMFORT-B-W+ zwei wesentliche Verbesserungen erzielt: Zum einen die Erhöhung einer unschädlichen Unterbreist gerade für Beamte aufgrund der zwei unterschiedlichen Kostenerstatter eine echte Aufwandserleichterung. Darüber hinaus können die Versicherten mit der App ganz einfach ihre Verträge einsehen und Bescheinigungen abrufen, ihre Kontaktdaten unkompliziert anpassen, Heil- und Kostenpläne einreichen oder schnell und direkt Kontakt zur SIGNAL IDUNA aufnehmen. Zu jeder Einreichung sieht der Versicherte den entsprechenden Bearbeitungsstatus und hat von überall unkompliziert Zugriff auf sein SIGNAL IDUNA Postfach. Ebenfalls in die „meine SIGNAL IDUNA“-App integriert sind Empfehlungen für individuelle Vorsorge-Untersuchungen, ein Überblick über vergangene Arztbesuche, die digitale Arztsprechstunde für Vollversicherte sowie weitere Informationen zu den angebotenen Gesundheitsapps. Die SIGNAL IDUNA als moderner Krankenversicherer bietet mit dem neuen Beihilfetarif KOMFORT-B+ nicht nur einen hervorragenden Versicherungsschutz zu einem äußerst attraktiven Preis, sondern schafft mit den Ergänzungs - tarifen KOMFORT-B-W+ und KOMFORT-B-E/E1, den herausragenden Optionsrechten sowie der digitalen Möglichkeiten über die „meine SIGNAL IDUNA“-App positive und begeisternde Kundenerlebnisse. Quelle: gettyimages Juni 2021 | AssCompact 25

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